Грубое  поведение директоров может наносить ущерб как экономике фирмы, в которой он работает, так и экономике страны в целом, об этом недавно заявили исследователи рынка труда. В среднем экономика Азербайджана теряет миллионы манат ежегодно из-за грубых руководителей. Под враждебным или агрессивным поведением начальника специалисты подразумевают постоянное унижение подчиненных, их подавление, оскорбления и грубое обращение.

Исследование показало, что на грубое начальство обычно жалуются женщины, которыми руководят тоже женщины. Работающие под покровительством мужчин респондентки сталкиваются с агрессией реже других опрошенных.

Как результат компании и госконцерны теряют квалифицированных специалистов, увеличивается не только трудовая миграция внутри Азербайджана, но и отток специалистов за рубеж.

Ущерб от враждебного поведения менеджеров уже подсчитали в США, отмечают специалисты. 

Негативные последствия - затраты на лечение сотрудников, потери производительности труда, побег квалифицированных кадров - стоят американским компаниям около 24 миллиардов долларов ежегодно.