1. Skip to Main Menu
  2. Skip to Content
  3. Skip to Footer

ИТ-специалист - 1.000 манат

21 Июля 2014 Опубликовано в ИТ специалисты, программисты
Прочитано 1569 раз

В торговый холдинг требуется ИТ-специалист

Требования:

• Опыт работы в ИТ-сфере более 3 лет 
• Знаие оборудование и сетей знаний 
• Работа с различными операционными системами 
• Знание совместимости с различными новыми технологии
• Возраст : 25 - 35 лет 
• Владение русским и азербайджанским языками

Описание работы:

• Установка и мелкий ремонт оборудования, программного обеспечения и периферийного оборудования, установка программного обеспечения 
• Надзор за ежедневной производительности компьютерных систем и мониторинг сети
• Настройка оборудования для использования сотрудниками, выполнение или обеспечение надлежащего монтаж кабельных, операционных систем и соответствующего программного обеспечения 
• Поддерживать запись ежедневных операций передачи данных
• Проводить компьютерную диагностику для расследования и решения проблем и оказывать техническую помощь и поддержку 
• Разработка учебных материалов и процедуры, и / или обучение пользователей( сотрудников) надлежащему использованию аппаратного и программного обеспечения 
• Готовить оценку из программ и рекомендовать их для улучшения или модернизации.

• Оформление по ТК Азербайджанской Республики 
• Заработная плата: 1.000 -1300 манат 
• График работы : 09.00 -18.00, 5 дневный рабочий график 
• Выходные дни: суббота, воскресенье, праздничные дни 
• Предоставляются перспективы карьерного продвижения.

> Телефоны : (994 12) 596-33-21; 596-11-58; 497-35-42
> Мобильный: (994 55) 353-52-88

> Отбор кандидатов проводится через компанию "Дипломат Баку"
> С собой иметь: Паспорт, 1 фото, CV на флешке
> Бакинская прописка, наличие домашнего телефона по месту прописки

» Последние новости

Пять техник для повышения качества «холодных звонков»

Пять техник для повышения качества «холодных звонков» ...

Как лучше решить проблемы с отпуском

Как лучше решить проблемы с отпуском ...

Успешность компании зависит от гибкости рабочих мест

Успешность компании зависит от гибкости рабочих мест ...

Компании начали вживлять микрочипы в своих сотрудников

Компании начали вживлять микрочипы в своих сотрудников ...

Карьера через постель

Карьера через постель ...

Стоит ли менять профессию после 40 лет

Стоит ли менять профессию после 40 лет ...

Безработица в Азербайджане является отсутствием правил на рынке труда

Безработица в Азербайджане является отсутствием правил на рынке труда ...

В Азербайджане будет усилен контроль за рынком труда

В Азербайджане будет усилен контроль за рынком труда ...

Скрытое манипулирование руководителем

Скрытое манипулирование руководителем ...

Европейский суд признал законным запрет на ношение хиджабов на работе

Европейский суд признал законным запрет на ношение хиджабов на работе ...

Зарплаты рабочих в Китае превышают азербайджанские в два раза

Зарплаты рабочих в Китае превышают азербайджанские в два раза ...

Деловой этикет на собеседовании

Деловой этикет на собеседовании ...

5 стереотипов в карьере, которые лучше игнорировать

5 стереотипов в карьере, которые лучше игнорировать ...

Работа с персоналом 10 лучших статей

Работа с персоналом 10 лучших статей ...

В Италии начали активную борьбу с прогулами госслужащих

В Италии начали активную борьбу с прогулами госслужащих ...

» Вакансии по категориям

med 1 rab

Diplomat baner

» Новые вакансии

mi facebook2017