1. Skip to Main Menu
  2. Skip to Content
  3. Skip to Footer

Рекрутер по персоналу - 600 манат

12 Мая 2024 Опубликовано в Управление персоналом
Прочитано 1673 раз

В связи с открытием новой должности в кадровой компании приглашаем Вас стать частью нашей небольшой команды.

Требования к кандидату:

- Женщина, возраст от 22 до 45 лет
- Знание программы Word, Internet и умение работать в социальных сетях
- Умение налаживать контакт и выстраивать отношения с людьми
- Приятные внешние данные, улыбчивость, приятный голос, уверенность
- Активная жизненная позиция, уверенность, внимательность к деталям
- Владение русским и азербайджанским языками
- Самостоятельность в принятии решений
- Умение работать на результат

Обязанности:

- Размещение вакансий на поисковых сайтах и социальных сетях
- Участие в полном цикле подбора персонала для заказчиков
- Поиск кандидатов в базе, просмотр и анализ резюме
- Телефонное интервью, проведение первичных собеседований
- Организация собеседования с руководителем
- Полное hr-сопровождение кандидата
- Работа с заказчиками по ведению вакансии

Условия работы:

- Мотивация от 600 манат: делится на оклад 350 манат + бонусы 30 - 45 манат за каждого успешно вышедшего на работу кандидата по закрепленной вакансии
- График с 9.30 до 17.30, выходные суббота и воскресенье
- Обучение, наставник с первого дня работы
- Место работы : офис расположен около метро Низами
- Проводим бесплатно обучение работе, а также тренинг-стажировку 20 дней
- Испытательный срок после стажировки 1 месяц

   Наши контакты:

> Телефоны офиса: +(99412) 596-33-21; 596-11-58; 497-35-42
> Мобильные офиса: +(99455) 353-52-88; +(99470) 353-52-88
> Ватсап офиса: +(99455) 353-52-88
> Телеграмм :  вакансии здесь в Telegramm 

» Последние новости

Какой соцпакет предлагают в Азербайджане большинство работодателей

Какой соцпакет предлагают в Азербайджане большинство работодателей ...

В Азербайджане работодатели будут оплачивать медосмотры работников

В Азербайджане работодатели будут оплачивать медосмотры работников ...

Некомпетентный HR вредит компании

Некомпетентный HR вредит компании ...

Устроиться на работу в Азербайджане по рекомендации друзей

Устроиться на работу в Азербайджане по рекомендации друзей ...

Самозанятость в Азербайджане не может решить проблему безработицы?

Самозанятость в Азербайджане не может решить проблему безработицы? ...

Дешевую работу в Дубае предлагают азербайджанским гражданам

Дешевую работу в Дубае предлагают азербайджанским гражданам ...

В Азербайджане будут увеличены страховые взносы для сельских жителей

В Азербайджане будут увеличены страховые взносы для сельских жителей ...

Декларация о найме на работу теперь будет подаваться из личного кабинета

Декларация о найме на работу теперь будет подаваться из личного кабинета ...

Дикое трудовое законодательство в США

Дикое трудовое законодательство в США ...

Как законно взять отгул на работе

Как законно взять отгул на работе ...

Регулярные опоздания на работу могут привести к выговору и увольнению

Регулярные опоздания на работу могут привести к выговору и увольнению ...

Азербайджанские компании не видят необходимости внедрять исскуственный интеллект

Азербайджанские компании не видят необходимости внедрять исскуственный интеллект ...

В Азербайджане приставания к женщинам на работе станет наказуемо

В Азербайджане приставания к женщинам на работе станет наказуемо ...

В Азербайджане на мизерные зарплаты, специалисты отказываются работать

В Азербайджане на мизерные зарплаты, специалисты отказываются работать ...

Сотрудники которые всегда все критикуют, как они помогут бизнесу

Сотрудники которые всегда все критикуют, как они помогут бизнесу ...

» Вакансии по категориям

1 vrachi 2019

med 1 rab

Diplomat baner

» Новые вакансии в Баку

2 facebook gif

baner  diplomat 2019